En dehors des réductions structurelles, il existe des réductions de cotisations de sécurité sociale pour les travailleurs plus âgés, pour les chômeurs de longue durée, pour les premiers travailleurs embauchés, pour les jeunes travailleurs, pour les mentors, pour le personnel de maison, pour les parents d'accueil, pour le personnel horeca et pour les artistes. Il y en a aussi en cas de restructuration, de réduction collective de la de la durée du travail ou en cas d'introduction de la semaine de quatre jours, ainsi que de programmes de mise au travail. Pour les entreprises à but non lucratif, il y a la réduction groupe cible pour l'activation d'inclusion sociale (SINE) et il y a également diverses réductions groupe cible dans le secteur public.

Nous pouvons vous guider dans ce labyrinthe : nous connaissons le champ d'application, les bénéficiaires, les conditions et les montants des réductions des groupes cibles. Nous sommes déjà intervenus avec succès à plusieurs reprises dans ce domaine auprès de l'ONSS.