L'inégalité de traitement est de plus en plus souvent invoquée au titre de discrimination dans les relations de travail.

Nous connaissons bien ces questions et nous avons l'habitude de les traiter. Nous savons quand il y a véritablement discrimination, et ce qu'il y a lieu de faire lorsqu'on est victime ou au contraire accusé de discrimination.

Nous donnons des conseils et nous assistons nos clients dans ce domaine. Si nécessaire nous les accompagnons en cas de procédure.